Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Plików Cookies. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.

Raporty PRNews.pl

Ludzie PR-u

Hydepark

Wojciech Boczoń

Michał Kisiel

Mateusz Gawin

Wiadomości

Bankowość

Aktualności

Kariera w finansach

Analizy

Firmy pożyczkowe

Ludzie

Marketing i PR

Inwestycje

Ubezpieczenia

Nieruchomości

Poradniki

SKOK-i

Nasz gość

Produkty finansowe

Zapisz się na newsletter:

Zwolnienia grupowe w PKO Banku Polskim. "Pracownicy dostaną nowe propozycje"

2015-12-22, 20:02

Koniec roku nie przynosi dobrych wiadomości dla pracowników PKO BP. Jak się dowiedzieliśmy, w grudniu bank zgłosił do warszawskiego urzędu pracy zawiadomienie o zamiarze przeprowadzenia zwolnień grupowych w 2016 roku. Mogą one objąć do 836 osób.

 

Z informacji uzyskanych w PKO BP wynika, że większość osób dostanie propozycje zatrudniania na zmienionych warunkach. Zwolnienia obejmą zatem głównie te osoby, które nie przyjmą nowych warunków pracy. Pracownicy zwalniani z przyczyn ich niedotyczących zostaną objęci pakietami osłonowymi. Bank przewiduje, że poziom zwolnień będzie znacznie niższy od zadeklarowanego poziomu maksymalnego, a w przyszłym roku liczba pracowników PKO Banku Polskiego pozostanie stabilna.

 

 

- PKO Bank Polski na bieżąco dostosowuje zatrudnienie do aktualnych potrzeb biznesowych i planów rozwojowych. Związane jest to z wdrażaniem zmian organizacyjnych, w tym centralizacji funkcji i procesów, dostosowywaniem zatrudnienia do zmian w procesach realizowanych w poszczególnych jednostkach organizacyjnych banku oraz wdrażaniem nowych technologii. Oznacza to zarówno tworzenie nowych stanowisk, ich przekształcanie lub przemieszczanie. W niektórych przypadkach może oznaczać redukcję etatów – poinformowało nas biuro prasowe banku.

 

Na koniec października 2015 r. zatrudnienie w PKO Banku Polskim wynosiło 26 058 etatów. Na koniec września ubiegłego roku zatrudnienie w PKO BP wynosiło 24 397 etaty, a w przejmowanym Nordea Banku 1 714 etatów.

 

 


autor: Wojciech Boczoń



  • etykiety:
Niemożliwe. "Państwowy" bank zwalnia pracowników. Co się porobiło? Czyżby pokłosie informacji o nowym obciążeniu publicznoprawnym? Minister Szałamacha wyobrażał to sobie chyba nieco inaczej ;)
qaz - Grudzień 22, 2015, 20:38
#1
W centrali mkzna zwolnic spokojnie 30proc osob i nie wplynie to zasadniczo na dzialanosc banku. Tzw. Zarzadzanie lean
Aleks - Grudzień 22, 2015, 21:45
#2
I bardzo dobrze. W przyszłym roku będzie większe bezrobocie. Pewnie też podatki poniosą.
Tolek - Grudzień 22, 2015, 22:05
#3
A to dopiero początek. W przyszłym roku pracę straci jeszcze więcej osób, bo banki będą oszczędzać, a także kilka z nich zostanie sprzedanych. Do tego trochę ludzi wyleci z marketów, a te mniej rentowne się zlikwidują. Należy się też spodziewać inflacji i spadku wartości waluty. No, ale lud tak chce.
johan - Grudzień 23, 2015, 08:24
#4
Z czego Twoim zdaniem ma wynikać inflacja? Z deprecjacji waluty lokalnej? Bo nie widzę związku ze wzrostem bezrobocia (=spadek presji płacowych), na wzrost inflacji.
@johan - Grudzień 23, 2015, 09:32
#5
A ja wam mówię, że to skutek utworzenia centrali PKO BP w Gdyni, gdzie docelowo ma pracować nawet 1000 osób. Pewnie niektórzy z Wa-wy dostaną propozycję przeprowadzki.
Luk - Grudzień 23, 2015, 15:18
#6
Zawaszczyli skok wesolA I majątek skok wesolA A teraz zwolniono pracowników skok wesola
lato - Grudzień 24, 2015, 15:59
#7
Drukowanie pustego pieniądza przez PIS (nadmierny deficyt budżetu) i wprowadzenie nowych podatków doprowadzi do wzrostu cen czyli do inflacji - to chyba oczywiste.
Lublin - Grudzień 28, 2015, 09:05
#8
Chyba jednak to nie jest takie oczywiste:
1) "Drukowanie pustego pieniądza przez PIS (nadmierny deficyt budżetu)" - niekoniecznie "drukowany pieniądz" wchodzi do sfery realnej gospodarki.
2) "wprowadzenie nowych podatków doprowadzi do wzrostu cen czyli do inflacji - to chyba oczywiste" - wzrost podatków powoduje spadek popytu. Tutaj widzę oczywisty, ale błąd :)
@Lublin - Grudzień 28, 2015, 11:54
#9

Bezpłatny newsletter PRNews.pl:

Zapisz się na newsletter:

Dołącz już dziś do ponad 37 tys. odbiorców!