Towarzystwo Ubezpieczeniowe INTER Polska S.A. od lat obsługujące branżę medyczną wprowadza nowe ubezpieczenie pod nazwą INTER Kontrakt. To pierwszy produkt ubezpieczeniowy w Polsce dedykowany dla osób wykonujących zawód medyczny na kontrakcie. Ubezpieczony otrzymuje wypłatę świadczenia dziennego w przypadku czasowej niezdolności do pracy, co gwarantuje stabilizację finansową.
Coraz więcej lekarzy i pielęgniarek przechodzi z umów o pracę na umowy cywilno-prawne nazywane potocznie kontraktami. Wykonywanie zawodu medycznego w oparciu o taka formę zatrudnienia ma wiele pozytywnych aspektów. Niesie jednak ono ze sobą ryzyko utraty przychodów w sytuacji, w której lekarz czy pielęgniarka nie mogą wypełniać przedmiotu kontraktu z uwagi na chorobę lub nieszczęśliwy wypadek. Świadczenie chorobowe wypłacane z ZUS z reguły nie zapewni pokrycia utraconych korzyści.
Zniwelowanie tak powstającej luki w przychodzie w znacznym stopniu zapewnia ubezpieczenie INTER Kontrakt. Wypłata świadczenia pieniężnego następuje tutaj od 15 lub 30 dnia nieprzerwanej niezdolności do realizacji kontraktu. Długość okresu wypłacania świadczenia zależy od wybranego wariantu ubezpieczenia i wynosi maksymalnie do 180 dnia niezdolności do pracy.
Oferta ubezpieczenia INTER Kontrakt skierowana jest do osób posiadających prawo wykonywania zawodu medycznego w Polsce oraz uzyskujących przychody z jednego bądź kilku kontraktów.
Ubezpieczenie INTER Kontrakt jest uzupełnieniem lub zastąpieniem świadczeń oferowanych przez ubezpieczenie społeczne, a dodatkowo zapewnia m.in. pokrycie kosztów stałych ponoszonych przez przedsiębiorcę – w przypadku lekarzy są to np. koszty wynajmu powierzchni lub leasingu sprzętu medycznego. TU INTER Polska wypłaca dzienne świadczenie za każdy dzień pobytu na zwolnieniu lekarskim w wysokości zależnej od zadeklarowanej przez Ubezpieczonego kwoty średniego miesięcznego przychodu ze wszystkich posiadanych kontraktów, maksymalnie do 400 zł za dzień. Zakres ochrony ubezpieczeniowej wynika z umowy ubezpieczenia, przy czym w momencie jej podpisywania ubezpieczyciel nie wymaga żadnych dokumentów potwierdzających wysokość przychodów. Ich wysokość weryfikowana jest dopiero w przypadku konieczności wypłaty świadczenia. Procedura wypłaty jest szybka i przejrzysta.
Źródło: Media Forum PR