Sopockie Towarzystwo Ubezpieczeń Ergo Hestia, oferujące ubezpieczenia majątkowe i osobowe, odnotowało przypis składki brutto w wysokości 310 mln zł, co w porównaniu do analogicznego okresu roku ubiegłego oznacza wzrost o 14%. Spółka osiągnęła ponad ośmiokrotnie większy niż w analogicznym okresie roku ubiegłego zysk netto – w wysokości ponad 20 mln zł.
Rok 2005 był okresem intensywnego rozwoju struktur sprzedażowych Ergo Hestii. Towarzystwo cały czas intensywnie rozwija swoją obecność w centrach handlowych, planując w bieżącym roku otwarcie kolejnych stoisk. Nowe punkty dostępu Ergo Hestii dynamicznie powstają w całej Polsce – nie tylko w centrach handlowych. Od początku roku powstało już ponad czterdzieści nowych miejsc, w których klienci mogą ubezpieczyć się w Ergo Hestii.
Towarzystwo cały czas prowadzi działania usprawniające posprzedażową obsługę klienta. Skrócenie czasu likwidacji szkód do siedmiu dni – taki efekt przyniesie wyposażenie wszystkich mobilnych likwidatorów Ekspert Pomoc Ubezpieczeniowa w najnowocześniejszy sprzęt. Używany już przez nich zestaw składający się z tabletu, cyfrowego aparatu fotograficznego i drukarki będzie wkrótce uzupełniony o pióro cyfrowe! Spowoduje to całkowite wyeliminowanie papieru z dokumentacji szkodowej i znacznie wpłynie na czas likwidacji.
Sopockie Towarzystwo Ubezpieczeń na Życie Ergo Hestia odnotowało przypis składki brutto w wysokości 41 mln zł, co w porównaniu do analogicznego okresu roku ubiegłego oznacza wzrost o ponad 23%. Spółka osiągnęła zysk netto w wysokości ponad 3,8 mln zł – prawie pięciokrotnie większy niż w I kwartale 2005 r.
Życiowa Ergo Hestia szczególnie daje się poznać klientom jako firma oferująca unikatowe na polskim rynku grupowe ubezpieczenia na życie. Opracowywane ściśle pod kątem potrzeb klienta programy ubezpieczeniowe charakteryzują się niestandardowymi zakresami świadczeń i poziomami odpowiedzialności. Życiowa Ergo Hestia rozwija także współpracę z bankami. Ostatnio opracowała ubezpieczenie na życie pod nazwą SuperEmerytura – specjalnie dla klientów Citibank Handlowy. Ubezpieczenie to wyróżnia udzielana już w dniu zawarcia umowy gwarancja wysokości przyszłego świadczenia, które będzie wypłacane do końca życia klienta. Ergo Hestia jako pierwsza w Polsce stworzyła tego typu ubezpieczenie na życie (Sjesta i Eventus).
Na rok 2006 zapowiada dalszy dynamiczny wzrost.
Rok 2005 był kontynuacją dynamicznego rozwoju MTU Mojego Towarzystwa Ubezpieczeń. Spółka zebrała 145,93 mln zł składki przypisanej – jest to prawie pięć razy więcej niż w roku poprzednim (w 2004 – 30,55 mln zł). W pierwszym kwartale 2006 roku MTU utrzymuje dużą dynamikę sprzedaży osiągając poziom składki przypisanej o 79% większy niż w analogicznym okresie 2005 roku (w I kwartale 2005 – 23,81 mln zł). Obok wysokiej dynamiki sprzedaży MTU odnotowuje również poprawę jakości portfela ubezpieczeń, co już w 2005 roku pozwoliło na polepszenie wyniku finansowego o 1,66 mln zł. Pierwszy kwartał 2006 roku Spółka zamknęła zyskiem w wysokości 2,73 mln zł.