Bank BPH został zwycięzcą konkursu Ekobiuro organizowanego przez Fundację Aeris Futuro.
Fundacja Aeris Futuro, zajmująca się m.in. wspieraniem rozwoju społeczności lokalnych oraz promowaniem odpowiedzialnego biznesu, jest organizatorem konkursu Ekobiuro. Jego celem jest aktywizacja pracowników biurowych firm, instytucji publicznych, organizacji pozarządowych czy szkół do podjęcia działań na rzecz zrównoważonego rozwoju w miejscu pracy. Do konkursu mogą zgłaszać się zespoły pracowników, które prowadzą w miejscu swojej pracy działania proekologiczne, nawiązujące do zasad zrównoważonego rozwoju – takie jak selektywna zbiórka odpadów, dzień bez samochodu, edukacja ekologiczna przy wykorzystaniu intranetu, czy inne. Działania poszczególnych zespołów są oceniane przez jury konkursowe pod kątem osiągniętego efektu ekologicznego (np. zmniejszenie zużycia materiałów), społecznego (np. edukacja i aktywizacja pracowników), a także innowacyjności, różnorodności czy atrakcyjności.
W tegorocznej edycji konkursu zwyciężył Bank BPH. Jury konkursowe doceniło zarówno skalę prowadzonych przez pracowników tego banku działań, jak i ich różnorodność – bank zgłosił aż siedem inicjatyw:
-
Europejski Tydzień Zrównoważonego Transportu dla Pracowników Banku – promowanie dojazdów do pracy rowerem i carpoolingu;
-
akcję „Wymień się książką”;
-
akcję zbierania śmieci „Im dalej w las tym więcej śmieci – zadbaj o las z bankiem BPH”, która odbyła się na terenie czterech nadleśnictw w różnych miejscach Polski i zgromadziła ponad 80 pracowników;
-
promocję dojazdów do pracy rowerem w ramach European Cycling Challange (92 uczestników przejechało ponad 7,5 tys. km);
-
udział w Wielkim Przejeździe Rowerowym w Gdańsku – Bank BPH był najliczniejszą firmą na starcie (około 100 pracowników);
-
ogólnopolską rowerową akcję promocyjno – aktywizującą wraz z konkursem dla pracowników banku (450 zaangażowanych uczestników przejechało ponad 198 000 km);
-
prowadzenie strony intranetowej Eko Społeczności Banku BPH.
– Przejrzystość, jasne reguły czy zrównoważony sposób działania to zasady jakie przyświecają nam na co dzień. Projekty pro-ekologiczne doskonale wpisują się tę strategię,są prowadzone na bieżąco – przez cały rok. W banku działa też Eko Społeczność, która skupia zaangażowanych ekologicznie pracowników. Dlatego bardzo cieszymy się, że inicjatywy i wysiłki naszych pracowników zostały docenione, powiedziała Monika Godzińska Dyrektor Wykonawczy Departamentu Rachunkowości i Sprawozdawczościw Banku BPH.
Działania pro-ekologiczne pracowników doskonale wpisują się także w szerszą strategię banku – Fair Play, zakładającą promowanie odpowiedzialnej bankowości i wywiązywanie się ze zobowiązań składanych klientom i interesariuszom. W banku działa też wolontariat pracowniczy.
