Pięć posprzątanych kilometrów brzegu Wisły, zajęcia dla blisko stu warszawskich seniorów oraz opieka nad 20 podopiecznymi schroniska dla zwierząt w Celestynowie – to podsumowanie Tygodnia Wolontariatu w Nationale-Nederlanden. W działania na rzecz lokalnych społeczności zaangażowało się w sumie 230 pracowników firmy – laureata tegorocznej edycji konkursu „Dobroczyńca Roku”.
Aktywizujące warsztaty dla seniorów
– Obawa o zdrowie, ograniczenie wychodzenia z domu do absolutnego minimum, brak spotkań z rodziną, a nawet sąsiadami sprawiły, że dla wielu starszych osób minione miesiące były wyjątkowo trudne. Stąd pomysł, by działania naszych wolontariuszy skupić właśnie na seniorach – mówi Marta Pokutycka-Mądrala, rzeczniczka prasowa Nationale-Nederlanden, które wraz z warszawskim Centrum Aktywności Międzypokoleniowej organizuje dla seniorów ciekawe warsztaty.
Przez cały tydzień, każdego dnia odbywały się treningi nordic walking z profesjonalnym trenerem, a po nim wspólne spacerowanie. Dodatkowo firma zorganizowała zajęcia ogrodnicze oraz warsztat robienia ekologicznych kosmetyków.
Sprzątanie brzegu Wisły i pomoc dla zwierząt
Wolontariuszy można też było spotkać na nadwiślańskich ścieżkach i plażach w Warszawie, gdzie zebrali aż sto worków śmieci o pojemności 120 litrów! Akcję sprzątania niezwykle popularnych terenów spacerowych Nationale-Nederlanden zorganizowało razem z Fundacją Ja Wisła. – Tegoroczny Tydzień Wolontariatu był dla nas wyjątkowy z jeszcze jednego powodu – wreszcie mieliśmy okazję, żeby po okresie izolacji i pracy zdalnej, spotkać się twarzą w twarz i zrobić coś razem – dodaje Marta Pokutycka-Mądrala.
Wolontariusze pomagali również w schronisku dla zwierząt w Celestynowie, gdzie spacerowali z psami oraz odnawiali kojce, w których żyją czworonogi.
Wyzwania charytatywne
Wolontariusze NN wzięli też udział w szczególnym wyzwaniu charytatywnym. 143 pracowników wciągu 5 dni jego trwania pokonało w sumie 875 km, biegając, maszerując i spacerując. Za każdą zarejestrowaną w aplikacji aktywność firma obiecała przekazać 200 zł na Fundację Dajemy Dzieciom Siłę. Łączna kwota, jaka zasili konto organizacji, wynosi 30 tys. zł.
Wolontariat odbywa się w godzinach pracy. Każdy pracownik Nationale-Nederlanden może przeznaczyć na udział w tych akcjach 8 godzin w ciągu roku. Ale nic nie stoi na przeszkodzie, by zaangażować się jeszcze bardziej i być częścią kilku projektów pomocowych – wystarczy uzgodnić to z przełożonym.
Źródło: Nationale-Nederlanden
Wojciech Boczoń