Standard Chartered Foundation potwierdza kontynuację programu BEST by Futuremakers, którego celem jest zapewnienie wsparcia dla osób poszukujących pracy, integracja nowych i istniejących przedsiębiorców, a także wsparcie ich w rozwoju biznesu. Celem programu BEST (Business Employability Skills Training) jest dotarcie do 4700 uczestników poprzez inkubator przedsiębiorczości, specjalistyczne webinary oraz doradztwo zawodowe, jak i biznesowe do końca 2024 roku.
Projekt BEST, który stanowi część inicjatywy Futuremakers by Standard Chartered, jest realizowany we współpracy z Youth Business International (YBI) i Youth Business Poland (YBP), fundacją wspierającą rozwój przedsiębiorczości w Polsce. Standard Chartered Foundation (SCF) przekaże 200 000 USD na wsparcie młodych ludzi przed 35. rokiem życia z nieuprzywilejowanych grup społecznych, w tym w większości kobiet. Udzielone wsparcie ma pomóc im w osiągnięciu stabilności finansowej poprzez przekazanie wiedzy i umiejętności niezbędnych do znalezienia zatrudnienia, założenia lub dalszego rozwoju biznesu.
Projekt BEST by Futuremakers, który rozpoczął się w czerwcu 2022 r., dotarł już do 11 tysięcy osób. Dotychczas projekt wspierał głównie kobiety, które znalazły się w Polsce, w znalezieniu przez nie pracy, otworzeniu własnej firmy lub przeniesieniu działalności biznesowej. Rozszerzając doraźne wsparcie udzielone w pierwszej fazie projektu, kolejny etap zapewni bardziej rozbudowane, dopasowane do indywidualnych potrzeb rozwiązania dla młodych przedsiębiorców, którzy otworzyli swoje firmy w Polsce i chcą kontynuować ich rozwój. Projekt BEST obejmie ponadto różnorodne społeczności w Polsce, promując większą integrację społeczną, a także tworząc otwarte środowisko uczenia się, współpracy i wymiany wiedzy dla wszystkich uczestników.
Nowością w drugiej fazie projektu jest program inkubacyjny dla istniejących przedsiębiorstw. Wesprze on uczestników w zarządzaniu stabilnymi firmami, aby mogły dynamicznie się rozwijać, tworząc nowe miejsca pracy. Uczestnicy zyskają narzędzia niezbędne do tego, by zbudować pewność siebie w biznesie, przekształcić swoje pomysły w dobrze prosperującą działalność i odnieść długoterminowy sukces. Podczas programu będą mogli skorzystać z intensywnych szkoleń na temat zarządzania przedsiębiorstwem, a także mentoringu, co pozwoli im skutecznie wdrożyć wiedzę i umiejętności zdobyte podczas programu.
Równolegle prowadzone będą inne działania ukierunkowane na wsparcie osób poszukujących pracy oraz przedsiębiorców, m.in. indywidualne konsultacje zawodowe i biznesowe, mentoring, specjalistyczne webinary, spotkania networkingowe oraz dostęp do rozbudowanej bazy wiedzy.
Pracownicy Standard Chartered będą w dalszym ciągu wspierać realizację projektu w ramach programu wolontariatu pracowniczego.
„Jestem dumna, obserwując dotychczasowe rezultaty projektu BEST by Futuremakers i pozytywny wpływ, jaki ma on na życie młodych ludzi w Polsce. Cieszę się z kontynuacji współpracy z YBI i YBP, która pozwoli nam aktywnie odpowiadać na zmieniające się potrzeby grup uczestników. Chciałabym także podziękować wszystkim kolegom i koleżankom ze Standard Chartered, którzy aktywnie angażowali się w projekt jako mentorzy, doradcy i trenerzy, i nie mogę się doczekać kolejnych działań wolontariackich.”
Anna Urbańska, dyrektor zarządzająca, Standard Chartered Poland
„Dotychczasowe efekty projektu BEST by Futuremakers są dla nas niezwykle inspirujące. Cieszymy się z możliwości dalszej pomocy osobom z Ukrainy w Polsce, a także innych społeczności, kładąc nacisk na wsparcie młodych przedsiębiorców w rozwoju ich firm oraz tworzenia nowych miejsc pracy. Dziękujemy Standard Chartered Foundation za nieustające wsparcie oraz Youth Business Poland za wspieranie przedsiębiorców oraz zwiększanie szans dla różnorodnych grup na znalezienie zatrudnienia w Polsce”.
Anita Tiessen, CEO, Youth Business International
„Cieszymy się na drugą edycję programu BEST by Futuremakers, a dzięki współpracy ze Standard Chartered Foundation możemy kontynuować ten program w nowej odsłonie. W pierwszej edycji skupiliśmy się na udzieleniu pomocy jak największej liczbie osób w rozwoju i przenoszeniu firmy do Polski, a także w znalezieniu pracy. Po wybuchu wojny zapotrzebowanie było ogromne. Obecnie koncentrujemy się na indywidualnym rozwoju i długoterminowej współpracy z początkującymi przedsiębiorcami. Celem jest stymulowanie powstawania nowych firm i tworzenia nowych miejsc pracy, co ma przełożenie na rozwój PKB i konkurencyjności kraju.
Adrian Migoń, CEO, Youth Business Poland
Źródło: Standard Chartered Foundation
