Komisja Nadzoru Finansowego w Polsce nie zgłosiła obiekcji w zakresie transakcji zakupu Nordea Bank Polska, a także Nordea Polska Towarzystwo Ubezpieczeń na Życie przez największy polski bank, PKO BP. Sprzedaż nie obejmuje biznesu emerytalnego. Nordea Powszechne Towarzystwo Emerytalne S.A. pozostaje spółką zależną Nordea Life Holding, a transakcja pozostanie bez wpływu na klientów Nordea PTE S.A.
Nordea PTE pozostaje częścią grupy Nordea Life & Pensions jako autonomiczny biznes świadczący usługi dla 926.572 klientów w Polsce.
– Oferta produktów i usług emerytalnych Nordea w Polsce pozostaje bez zmian – mówi Snorre Storset, prezes Grupy Nordea Life & Pensions.
W ubiegłym roku Nordea Life & Pensions w podobny sposób dokonała sprzedaży biznesu ubezpieczeń na życie zewnętrznej spółce w krajach bałtyckich. Było to częścią realizacji inicjatywy rentowności, redukcji kosztów w celu utrzymania oferty wysokiej jakości usług i produktów w atrakcyjnej dla klientów cenie. Podobnie jak w krajach bałtyckich, oferta produktów emerytalnych pozostaje teraz trzonem działalności dla Nordea Life & Pensions w Polsce.
Nordea PTE S.A. działa na rynku polskim od 15 lat, zatrudnia obecnie około 50 osób, obsługując 926.572 klientów. Po dokonaniu transferu do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w dniu 03.02.2014 aktywa w zarządzaniu wynoszą 1.571 mld EUR, co jest wystarczające by Nordea Life & Pensions mogła kontynuować działania, a także budować nowe linie produktów w ramach oferty Nordea PTE.
W 2012 roku Nordea PTE S.A. wprowadziło do swojej oferty Indywidualne Konto Zabezpieczenia Emerytalnego (IKZE). Zaletą tego produktu jest możliwość odliczenia od podstawy opodatkowania dokonanych wpłat (przy rozliczeniu deklaracji PIT). Aby uzupełnić ofertę produktów emerytalnych Nordea PTE planuje wprowadzenie IKE (Indywidualnego Konta Emerytalnego) – produktu, który umożliwia inwestowanie na cele emerytalne bez podatku od zysków kapitałowych.
