„Dla klientów to dobrze, bo takie rozwiązanie minimalizuje koszty akwizycji. Same instytucje finansowe, które przymierzają się do utworzenia zakładów emerytalnych, nie są zachwycone tym rozwiązaniem. Dodatkowo wskazują na konieczność poniesienia wysokich kosztów na wejście na ten rynek.
– Wymogi kapitałowe są za wysokie. W pierwszym okresie zakład emerytalny ma być wyposażony w minimum 50 mln zł kapitału, a od stycznia 2019 roku nawet 100 mln zł, podczas gdy dla PTE minimalne wymogi kapitałowe to 5 mln euro – mówi Agnieszka Nogajczyk-Simeonow, prezes zarządu PTE Allianz Polska”, informuje „Gazeta Prawna”.
Rząd argumentuje, że nowe rozwiązanie nie dopuściłoby do sytuacji, w której wypłacanie emerytur byłoby powierzone podmiotom nadzorowanym przez zagraniczne instytucje nadzorcze. „Okazuje się bowiem, że projekt dyrektywy o wypłacalności ubezpieczycieli (tzw. Solvency II) przewiduje w obecnym kształcie rozwiązanie, które doprowadziłoby do sytuacji, w której większość działających w Polsce w ramach zagranicznych grup kapitałowych towarzystw podlegałaby nadzorom macierzystym dla spółek-matek”, pisze „Gazeta Prawna”.
Nowy projekt ma poprawić także sytuację emerytalną kobiet. „Zadbał też o kobiety, proponując sposób wyliczania emerytury oparty na wspólnych dla obu płci tabelach prognozowanego dalszego trwania życia. Gdyby nie to, rozpiętości w świadczeniach dla kobiet i mężczyzn byłyby dużo większe niż to wynika z obecnych symulacji Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Z tych szacunków wynika, że w momencie przechodzenia na emeryturę osób z rocznika 1959 – w 2019 roku dla kobiet i 2024 roku dla mężczyzn – kobiety będą mogły liczyć przeciętnie na 181 zł dodatkowej emerytury, a mężczyźni na 497 zł. […]Ustawodawca zadbał też o kobiety, wprowadzając tzw. mechanizm wyrównawczy. Polega on na tym, że zakłady emerytalne, które będą miały wśród klientów więcej kobiet, niż wynosi przeciętna dla rynku, będą mogły liczyć na rekompensatę z tytułu gorszych wyników od zakładów, które będą miały przewagę mężczyzn wśród klientów”, czytamy w „Gazecie Prawnej”.
Zakłady emerytalne na początek, w 2014 roku, otrzymają od OFE 1 mld zł. Środki te będą mogły być inwestowane na terytorium RP w lokaty w walucie polskiej, obligacje oraz akcje i jednostki uczestnictwa otwartych funduszy inwestycyjnych. Zakłady najprawdopodobniej będą również mogły inwestować część środków, jednak nie więcej niż 20 proc., za granicą.
Więcej na ten temat w dzisiejszej „Gazecie Prawnej”, w artykule Marcina Jaworskiego „Wybierając zakład emerytalny, poznamy gwarantowaną wysokość emerytury”.
ng
