Tag "praca":
Czterodniowy tydzień pracy – szansa na innowacyjny rozwój Polski?
Społeczeństwa innowacyjne coraz częściej dążą w kierunku skrócenia czasu pracy, by w dłuższej perspektywie zapewnić …
25 proc. pracodawców planuje redukcję etatów, a 48 proc. firm chce pozostawić zatrudnienie na tym samym poziomie
W I kwartale 2023 roku 24% polskich pracodawców chce poszukiwać nowych rąk do pracy, redukcję stanowisk deklaruje …
7 trendów HR na 2023. Zmiany w twojej pracy pojawią się zewsząd
Wypalenie po pandemii, zmiana pokoleniowa, inflacja, wojna, klimat, a do tego jeszcze roboty, które mają odebrać …
Zmiany w składzie zarządu Santander TFI
Rada nadzorcza powołała Szymona Borawskiego-Reks w skład zarządu Santander TFI. Szymon Borawski - Reks obejmie nową …
Rosnąca inflacja, gwałtowne podwyżki i komunikacja asynchroniczna. 10 najważniejszych trendów na rynku pracy w 2023 r.
Rosnąca inflacja, znaczne spowolnienie gospodarcze i niepewność geopolityczna – mimo tego rynek pracy w Polsce …
“Career cushioning”, czyli plan B nowym trendem na rynku pracy?
“Career cushioning” można określić jako szukanie planu B, przygotowywanie poduszki bezpieczeństwa na wypadek utraty …
Coraz więcej pracodawców oferuje w pakiecie korzyści… wolny czas
Dawne rygory panujące w miejscach pracy odchodzą powoli w zapomnienie. Elastyczne godziny wykonywania obowiązków …
Już 40% Polaków doświadcza w pracy znamion mobbingu. Głównie dochodzi do krzyków i przekleństw
Według najnowszego sondażu, w ostatnim półroczu aż 40% pracowników doświadczyło w miejscu pracy sytuacji o …
Boom na silversów, czyli dlaczego warto zatrudniać pracowników 50+
Jeszcze 60-70 lat temu średnia długość życia w Europie wynosiła niewiele ponad 50 lat. Obecnie przekracza 80 lat. …
41% Polaków boi się, że sztuczna inteligencja zawładnie światem, a co trzeci pracownik ma obawy, że zastąpią go roboty - wyniki badania
Ponad 41% Polaków boi się, że sztuczna inteligencja zawładnie światem. Jednocześnie tylko 24% badanych uważa, że …
Wielka rezygnacja i ciche odchodzenie. Czy jest się czego obawiać?
Chociaż eksperci szacują, że to koniec rynku pracownika, ten od wielu miesięcy ma się w Polsce doskonale. Rotacje w …
Pracownicy na drodze do zdrowego stylu życia – wyniki najnowszego raportu Medicover
Choroby układu ruchu, choroby psychiczne, nadciśnienie, cukrzyca, trudności w utrzymaniu zdrowego stylu życia. …
Grupa PZU rozpoczyna kampanię swojej marki jako pracodawcy wśród ekspertów z branży IT
Pod hasłem Silni w IT największy polski ubezpieczyciel chce zwiększać swoją rozpoznawalność oraz promować oferowane …
Czy niska wydajność pracownika może być przyczyną rozwiązania umowy o pracę?
Umowa o pracę jest umową starannego działania, a nie umową rezultatu. Od pracownika zasadniczo nie można więc …
Raport ManpowerGroup "Czego pragną pracownicy" : 93% pracowników zauważyło, że elastyczność poprawiła jakość ich pracy, a 7 na 10 osób chce przejścia na 4-dniowy model pracy
93% wszystkich pracowników zauważyło, że elastyczność poprawiła jakość ich pracy, 73% chce przejścia na model …
Pracowity jak Polak? Być może, ale zaangażowany jest tylko co siódmy pracownik
Polacy nie są narodem entuzjastycznie nastawionym do pracy. Tylko 14 proc. osób wskazuje na zadowolenie i …